1.     基礎分為8分，表現好予以加分；反之，則扣分；　　

2.     打分過程中玩手機、聽MP3等，每次扣1分；　　

3.     打分過程中與他人打鬧，談笑、大聲喧嘩者，每次扣2分；　　

4.     打分過程中無故遲到、早退者每次扣2分；沒打分，每次扣3分；　　

5.     開會時若接到通知而無故遲到，早退者每次扣2分，干脆不到扣3分；　　

6.     打分，算分過程中若有偏袒，包庇行為，發現第一次扣3分，發現第二次直接開除學生會；　　

7.     工作中存在的問題經其他人舉報，核實后，再酌情扣分；　　

8.     工作認真受到其他人表揚，經核實后，可酌情加1~2分；　　

9.     算分時出現問題，依問題大小酌情扣分1`2；　　

10. 努力協助部長工作，酌情加1~2分；　　

11. 工作中存在問題，經部長多次提醒，勸告屢教不改者扣3分；　　

12. 當部長因事離開時，由副部長暫時監督，領導；　　

13. 考評分數每月一結，月底依考評結果評選優秀干事。